- Terminar el gobierno 2012-2015 con más de 110 obras entregadas, una de las metas de este año para la EDU.
- La entidad busca ser una de las empresas más éticas del mundo
- En el balance de 2014 se destacan el diseño y ejecución de 60 equipamientos con una inversión de $166 mil millones y la generación de 2628 empleos sociales directos.
Fortalecer su papel en la operación urbana de macroproyectos, ampliar su portafolio de clientes y nuevos negocios, así como generar más de 2500 empleos sociales para continuar transformando integralmente el hábitat, son algunos de los retos de la Empresa de Desarrollo Urbano, EDU, durante el presente año.
Informe de Gestión y Responsabilidad Social Empresarial
Así lo manifestó la gerente general de la entidad, Margarita María Ángel Bernal, al entregar su informe anual de las ejecutorias en 2014 y de proyección para 2015. La servidora explicó que la entidad hará énfasis en la gestión inmobiliaria con proyectos tales como los planes parciales, el diseño, construcción y ventas de los proyectos de Nazareth y Ángeles de la Aurora, la entrega de proyectos de vivienda en Madre Laura y en el barrio 13 de Noviembre, diseño y construcción de la plazoleta gastronómica en Ayacucho y la construcción de la nueva sede de la EDU, entre otros.
En materia de sostenibilidad integral de los territorios, la EDU proyecta para este año la construcción de siete ecoparques en el Jardín Circunvalar de Medellín, la puesta en marcha de 21 mil metros cuadrados nuevos en huertas agroecológicas y la construcción de 12 kilómetros más del Camino de la Vida y 9 de la Ruta de Campeones para conectar los ecoparques Santa Elena y Golondrinas en la comuna 8.
Audio: Margarita Ángel, gerente EDU
En relación con sus procesos formativos la EDU aspira a capacitar a más de 2900 personas y a generar más de 2500 empleos sociales.
En cuanto a los procesos internos, la Empresa de Desarrollo Urbano consolidará su proceso de modernización para garantizar un entorno de confianza y un clima laboral adecuado y que brinde oportunidades de crecimiento a los profesionales a su servicio.
Este año se cumplirán las dos versiones restantes de la Cátedra de Desarrollo Urbano Sostenible y se emitirán, por los menos, tres publicaciones en las que se plasmen la experiencia de la EDU y su modelo de gestión.
Además, la gerente de la EDU precisó que la empresa busca ser una de las más éticas del mundo y por ello continúa afianzando sus políticas de responsabilidad social, probidad y transparencia.
2014, misión cumplida
Al presentar un balance de gestión en 2014, Margarita María Ángel Bernal dijo sentirse muy satisfecha por cuanto se lograron transformaciones importantes en favor de la gente.
Destacó el inicio de obras del plan parcial Naranjal, el diseño y ejecución de 60 equipamientos con una inversión de $166 mil millones, la entrega de 13 obras social y ambientalmente sostenibles en el Jardín Circunvalar de Medellín, la formación de 2211 personas y la generación de 2628 empleos sociales directos.
Igualmente, la gerente de la EDU resaltó la participación en el Foro Urbano Mundial y en la Cátedra de Desarrollo Urbano Sostenible lograda en asocio con la Universidad de Harvard GSD Executive Education, el BID y la embajada de Suecia.
Así ven la labor de la EDU diferentes sectores de la sociedad
